Mise en place d'un shared service et pilotage de ruptures négociées de contrats de travail pour la filiale française (90 salariés) d'un groupe industriel Belge

Pilotage d'une nouvelle classification des métiers pour une école d'enseignement supérieure privée

Accompagnement du dirigeant d'un atelier de production de pâtes (26 salariés) concernant le départ de 2 collaborateurs

Négociation et déploiement d'un PSE pour une société de services à la personne de 350 salariés

Mise en place d'un parcours de formation pour les managers d'une ETI de 600 salariés dans le Val d'Oise

Rédaction d'un accord sur l'égalité professionnelle pour une SSII de 300 salariés

Mise en place d'un dispositif d’épargne salariale pour une PME de 60 salariés dans le Vaucluse

Evolution de version d'un système d'informations RH et mise en place d'un reporting social pour un groupe de 700 salariés

Rédaction d'un livret d'accueil pour les nouveaux embauchés d'un site de 90 salariés dans les Bouches du Rhône

Rédaction d'un book de procédures pour un pressing de 10 salariés en Seine et Marne

Conception et animation de sessions de formation sur la fonction RH des managers pour un groupe industriel de 800 salariés